Резюме інженер з охорони праці. Харків
Показано: HR-фахівці, психологи; у т.ч. резюме, в яких не вказана зарплата
Знайдено 1 807 резюме
Вища освіта, досвід роботи без досвіду.
Графік роботи: повний день. Тип роботи: постійна.
- Знакомство с ИТ сферой, навык общения с разработчиками - Разработка мотивационных программ для сферы ИТ - Адаптация персонала - Знакомство с основными порталами для …
Вища освіта, досвід роботи більше 5 років.
1. Проведение негласной квалифицированной специальной проверки и оперативной установки кандидата на занимаемую должность(факты привлечения кандидата к уголовной или …
Вища освіта, досвід роботи 1-2 роки.
Тип роботи: постійна.
Ведение учёта работников предприятия оформление переводов и увольнений работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами …
Вища освіта, досвід роботи 2-5 років.
Графік роботи: повний день. Тип роботи: постійна.
-знание кадрового делопроизводства -знание КЗоТ Украины -ведение личного учета сотрудников -заполнение, учет трудовых книжек и книги движения трудовых книжек …
Вища освіта, досвід роботи більше 5 років.
Специалист в продажах. Знание компьютера.Опытный пользователь Windows, MS Office, CRM, СУП-Система управления продажами. Знание иностранных языков, опыт проживания и работы за …
Вища освіта, досвід роботи 2-5 років.
Графік роботи: неповний день. Тип роботи: постійна.
Составление и подбор проективных методик. Проведение тестирования и опросов. Обработка полученных данных. Владение техниками психологического консультирования. …
Вища освіта, досвід роботи більше 5 років.
Графік роботи: повний день.
Опыт работы кадровиком - более 20 лет. Знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства, работа со штатным расписанием - разработка и соблюдение, подготовка…
Неповна вища освіта.
Графік роботи: неповний день. Тип роботи: постійна.
Вища освіта, досвід роботи 2-5 років.
Графік роботи: повний день. Тип роботи: постійна.
Вища освіта, досвід роботи більше 5 років.
Графік роботи: повний день. Тип роботи: постійна.
-ведение кадрового делопроизводства: оформления приема, перевода и увольнения работников, в соответствии с трудовым законодательством оформление, хранение и ведение …







