• Знайти вакансії
  • Додати резюме
Увійти
  • Увійти
  • Реєстрація
  • Роботодавцям
  • Увійти

    Нагадати пароль

    Немає облікового запису?

    Зареєструватися
  • Ще
    • Кадрові агентства
    • Новини
    • Бібліотека
    • ВНЗ
    • Класифікатор
    • Послуги пошукачам
    • Роботодавцям
  • Роботодавцям
  1. Робота в Харкові
  2. Пошук резюме
  3. HR-фахівці, психологи
  4. Резюме Creative Team Manager at Ciklum
  • До списку резюме
  • Увійти як роботодавець
  • Надсилати схожі
  •  Роздрукувати резюме
  • Додати до обраного

Iryna

Резюме Creative Team Manager at Ciklum

8 липня 2016р.

Харків

Зайдіть або зареєструйтесь як роботодавець, щоб побачити контактну інформацію.

  • Освіта—
  • Досвід роботине має значення
  • Тип роботибудь-яка
  • Вид зайнятостібудь-який

Досвід роботи

  • 04.2015 – поточного часу

    Ciklum

    Creative Team Manager. Setting team direction
    Providing the team with a vision of the project objectives
    Motivating and inspiring team members
    Encouraging creativity and constant improvement
    Team leadership, leading by setting a good example
    Coaching and helping develop team members
    Facilitating problem solving and collaboration
    Taking part in conducting interviews for new team members
    Assuring that the team members have the necessary education and training to effectively participate on the team
    Providing necessary business information
    Assigning work
    Communicating clear instructions to team members
    Managing the flow of day-to-day operations
    Monitoring, controlling quality and reporting processes
    Assuring that the team addresses all relevant issues within the specifications and various standards
    Recognizing and celebrating team and team member accomplishments and exceptional performance
    Obtaining and coordinating space, furniture, equipment, and communication lines for team members
    Establishing meeting times, places and agendas
    Keeping the product manager informed of task accomplishment
    Serving as a focal point to communicate and resolve issues with other teams
    Escalating issues which cannot be resolved by the team
    Listening to team members' feedback.

Додаткові відомості

  • Додатково про себе:

    Soft skills and experience in managing a non-development IT team
    Ability and experience of team/independent work
    Team leadership
    Strong communication skills, proper written and spoken language
    Experience in educating, adapting, and motivating people
    Experience in conducting interviews with candidates
    Conflict management
    Strong knowledge of English (written and spoken) and German (written)
    Analytical capabilities
    Strong research skills
    Organization of team building events
    Desire to learn and improve knowledge, developed learning capability
    High resistance to stress
    Responsibility, discipline, interest, punctuality
    Advanced PC user (MS Office, Adobe Photoshop, Web search).

‹›×
    Рубрика:
    • HR-фахівці, психологи
    • ,
    • HR-менеджер
    • ,
    • Рекрутер
    Резюме опубліковано:
    08 липня 2016 (11:58)
    Код резюме:
    454695
    • До списку резюме
    Поскаржитися на це резюме
    Роздрукувати
    Робота в Харкові
    ВакансіїРезюмеsearchКадрові агентстваevent_seatСемінари та тренінги
    info_outlineПро проектcommentНовиниbookБібліотекаsettingsAPI
    Бібліотека
    Вузи ХарковаПТУ ХарковаСтатті та порадиКЗпП УкраїниКласифікатор професійЗразки резюмеКонсультації юриста
    Центр зайнятостіНормативні докумениДопомога
    Послуги
    work Послуги роботодавцям Послуги пошукачам
    Контакти
    Надіслати повідомленняrabota@rabota.kharkov.ua
    • Русский
    •  
    • Українська
    •  
    • English
    •  
    Угода користувачаМапа сайту©2000 - 2025 Робота в Харкові
    Адміністрація серверу не несе відповідальність за зміст приватних оголошень
    QR code
    ©2000 - 2025 Робота в Харкові