Резюме инспектор отдела кадров. Харьков
Показано: HR-специалисты, психологи, Инспектор отдела кадров; в т.ч. резюме, в которых не указана зарплата
Найдено 221 резюме
Высшее образование, опыт работы 1-2 года.
График работы: полный день. Тип работы: постоянная.
• Составление профиля вакансии (уточнение названия вакансии, в каком структурном подразделении она открыта причину возникновения вакансии кому подчиняется …
Высшее образование, опыт работы до 1 года.
График работы: полный день. Тип работы: постоянная.
Проведение собеседываний различных уровней ,состовление мониторингов,формирование кадрового резерва,Работа с певичной кадровой документацией.Проведение адаптации …
Неполное высшее образование, опыт работы без опыта.
График работы: полный день. Тип работы: постоянная.
Умение налаживать контакты с абсолютно разными людьми,позитивное безоценочное принятие,быстрое вхождение в коллектив,умение быстро и ясно принимать новую информацию.
Высшее образование, опыт работы без опыта.
График работы: полный день. Тип работы: постоянная.
Уверенный пользователь ПК и другой оргтехникой Программы: SPSS Statistics, ОСА, MS Office
Высшее образование, опыт работы более 5 лет.
График работы: полный день. Тип работы: постоянная.
Разработка стандартов предприятия о кадровом резерве, испытательном сроке и делопроизводстве на предприятии,участие в подготовке документации по аттестации и …
Высшее образование.
График работы: полный день. Тип работы: постоянная.
Высшее образование, опыт работы 2-5 лет.
График работы: полный день. Тип работы: постоянная.
Опыт работы с персоналом численностью более 200 человек. Знание КЗоТ Закона об отпусках и других нормативных законодательных актов кадрового делопроизводства (прием, …
Высшее образование, опыт работы до 1 года.
График работы: полный день. Тип работы: постоянная.
05.2012г.-по настоящее время (1 год) – инспектор отдела кадров государственного бюджетного учреждения (количество сотрудников более 400). Должностные обязанности: - …
Высшее образование, опыт работы более 5 лет.
График работы: полный день. Тип работы: постоянная.
• Знание кадрового делопроизводства, ведение личных дел сотрудников, подбор персонала • ведение журналов инструктажей по охране труда и пожарной безопасности • учет …



