Александр
Resume Junior, gamedev
27 January 2013y.Kharkiv
- Educationhigher
- Work experiencemore than 5 years
- Job typeconstant
- Work typeany
Objective: Осуществить мечту - получить возможность заниматься любимым делом и зарабатывать этим достойные деньги получить возможность реализовывать творческий потенциал в любимом с детства направлении.
Программирование полюбил «с первого взгляда» (занимал призовые места в школьных олимпиадах). Компьютерные игры – моя болезнь.
На выбор основной специальности и, как следствие, первого места работы сильно повлияли настояния отца. Вторая работа – результат погони за достойным заработком. Но понял, что ...
Professional skills
Отвечая на поставленный мной же вопрос чуть выше о коммуникабельности с IT-шниками, могу сказать: я очень тесно сотрудничаю от лица своего нынешнего работодателя с IT-компанией, разрабатывающей и совершенствующей уже несколько лет нашу информ.систему. Со всеми ребятами отличное взаимопонимание и уже со многими дружеские отношения.
Вот тот базовый набор, который дало образование бакалавра компьютерных наук (+кое-что, чем занимаюсь факультативно сам):
Степень владения ПК:
- пользователь ПК (MS Word, MS Excel (продвинутый уровень), MS Access, MS PowerPoint, MS Internet Explorer, AutoCAD, Компас, SolidWorks, 1С:Предприятие, CIS)
- программист (изучал в ВУЗе, кое в чём продолжаю совершенствоваться самостоятельно и сейчас): Assembler, Pascal, Visual Basic, Delphi, С++, Action Script 3.0, Html, Lisp, Prolog, AutoCAD (AutoLISP), MathCAD, MathLAB, Mathematica, MS Access.
Work experience
- –
ЧАО «Страховая компания »ВУСО«
Нач. учётно-аналитического отдела Управления администрирования продаж Головного офиса. Контроль и учёт фин. информации, регулярной и спец. отчётности подразделений подготовка отчётов и аналитич-х заключений спец. характера. Эти функции выполнял до меня нынешний зам. пред.правления компании. Мне на 3й месяц работы удалось выйти на показатели того же уровня, что у моего предшественника.
- –
ЧАО «Страховая компания »ВУСО«
Нач. отд. мониторинга и сопровождения физ.лиц Управления администрирования продаж Головного офиса. Организация работы подразделений Компании по направлению продажи страховых услуг. В т.ч. проведение тренингов непоср. вз-действие с разработчиком ПО – корп-й инф. системы «CIS» (в т.ч. разработка ТЗ, контроль выполнения разработки и тестирование) в части CRM-подсистемы и отчётных модулей и др.
- –
ЧАО «Страховая компания »ВУСО«
И.о. директора внутриобластного представительства. Комплексная организация работы представительства (10 сотр.): решение вопросов всех уровней, отчётность, адаптация системы продаж к условиям кризисной ситуации и др. Представительство выведено на 1е место среди внутриобластных представительств принимаю активное участие в тестировании и опытной экспл.
- –
ЧАО «Страховая компания »ВУСО«
От младшего до главного специалиста. Были достижения и на этом этапе, но не буду отнимать Ваше время - это на сегодня уже не так актуально.
- –
ГП «Донгипроуглемаш» - научно-исследовательский и проектно-конструкторский институт
Инженер-конструктор 3й, затем 2й категории. Проектирование и конструирование деталей, узлов и сборочных единиц горных машин (проработка проекта конструкции в 3D-пакете «SolidWorks» с применением расчетов в приложении «Cosmos», производство чертежей в пакетах «Компас», «AutoCAD»),поездки в командировки на шахту - подготовка машины к испытаниям.
Education
higher
- –Донецкий национальный технический университет
Горное машиностроение (МАШ).
Факультет «Энергомеханики и автоматизации», диплом магистра с отличием. - –Донецкий национальный технический университет
Программное обеспечение (ПО).
Факультет «Переподготовки кадров и повышения квалификации», бакалавр компьютерных наук.
Additional information
Language ability:
украинский (эксперт), английский (средний).
Driver's license:
B
Business trips:
ready for business trips.
More about myself:
Личн.качества:
способность к аналитич. мышлению, скрупулезность, исполнительность, креативность, энергичность, трудолюбие, многозадачность, коммуникаб-ть, лидерские качества, умение работать в коллективе и организовывать работу коллектива, умение предотвращать, избегать и выходить из уже сложившихся конфликтных ситуаций, требовательность к себе и к подчинённым, инициативность, честность, порядочность, воспитанность, чувство такта, быстрая обучаемость, творческая личность.Recommendations:
Рекомендации мне могут дать непосредственный рук-ль - зам.пред.правления компании, в направлении сотрудничества с IT - ген.дир.компании-разработчика корпоративного ПО. Также при необходимости, руководители по инженерно-конструкторской работе. Контакты предоставлю по запросу.