Світлана Валентинівна
Резюме Директор філії (відділення/відділу), Адміністративний керівник, Начальник АХО. Начальник відділу про – 15 000 грн.
4 мая 2017 г.Харьков
Войдите или зарегистрируйтесь как работодатель, чтобы увидеть контактную информацию.
- Образованиевысшее
- Опыт работыболее 5 лет
- Тип работыпостоянная
- Вид занятостиполный день
Профессиональные навыки
- Організація та управління роботи філіалу
- Організація роботи складської та транспортної логістики
- Управління роботою складу (відділення)
- Досвід активних продаж в сегменті В2В
- Наявність великої робочої бази клієнтів
- Вирішення конфліктних чи спірних ситуацій
- Досвід роботі DHL (импорт), TMM (импорт), TNT (импорт)
- Досвід роботи Новая пошта, Автолюкс
- Володіння CRM
- Знання обліку 1С 8.0, 8.2, 8.3
- Забезпечення організації вивантаження – завантаження, збереження ТМЦ
- Знання методів мотивації працівників та навиків ефективного їх викорис
Опыт работы
- –
ТОВ «Твоя логістика» (КАРГО 008, КАРГО 005, ТОВ «Київ КАРГО»)
Директор філії (відділення/відділу), Адміністративний керівник, Начальник АХО. Начальник відділу продаж/Менеджер по роботі з клієнтами. - Консультація клієнтів щодо переліку послуг компанії, з питань ціноутворення, необхідної документації, подальше надання інформації про місцезнаходження вантажу; постійна комунікація з клієнтами з метою утримання та розвитку співпраці;
- Перевірка пакетів документів, наданих клієнтами, для оформлення в режимах імпорт/експорт;
- Ведення заявки від клієнта імпорт/експорт з моменту оформлення вантажу для замитнення і до моменту вивантаження на складі;
- Контроль міжнародного автоперевезення замовлення до кінцевого пункту призначення;
- Контроль міжнародного авіаперевезеннями до кінцевого пункту призначення;
- Контроль за перевезенням контейнерів (букіровка місця на судні, морський фрахт, ПРР, експедирування у порту) до кінцевого пункту призначення;
- Контроль за своєчасною оплатою митних платежів клієнтом (до митних органів);
- Формування рахунків клієнтам за надання послуг;
- Введення бухгалтерської документації;. - –
КАРГО 008, КАРГО 005
Директор філії (відділення/відділу), Адміністративний керівник, Начальник АХО. Начальник відділу продаж/Менеджер по роботі з клієнтами. - Консультація клієнтів щодо переліку послуг компанії, з питань ціноутворення, необхідної документації, подальше надання інформації про місцезнаходження вантажу; постійна комунікація з клієнтами з метою утримання та розвитку співпраці;
- Перевірка на наявність та правильність наданої документації по вантажу (інвойси,пакінги,специфікації);
- Документообмін зі складами консолідації Китаї (Пекін,Гуаньчжоу), Туреччина (Стамбул);
- Контроль за вантажем з моменту отримання на склади та процесу консолідації вантажів на складах в Китаї (Пекін,Гуаньчжоу), Туреччина (Стамбул);
- Контроль за маршрутом пересування транспортних засобів з вантажем по всьому світу та Україні, з пункту відправлення до пункту призначення;
- Безпосереднє отримання вантажу на складі в Україні (м. Харків), контроль вивантаження дистанційно на інші склади по Україні; складанні графіку вивезення замовлень зі складу клієнтами та адресної доставки, складання маршрутів. - –
ТОВ Компанія “Даніс.Київ” І Компанія Повне товариство”Ломбард”ВентаЛ”
Начальник відділення. - первинна ідентифікація клієнтів;
- консультація клієнтів, виявлення нагальних потреб, видача кредитних коштів під заставу ювелірних виробів з дорогоцінних металів та техніки;
- оцінка ювелірних виробів або лому з дорогоцінних металів;
- визначення автентичності виробів, проби метала, з якого вони вироблені;
- оцінка технічних показників, функціональних особливостей та робочого стану техніки;
- оформлення заставного майна, викупів, пролонгації;
- прийом/видача готівкових коштів;
- ведення документального супроводження;
- ведення звітності відділення;
- формування статистичної звітності. - –
АТ “Дельта банк”
- виконання поставлених задач та цілей по приросту кредитного портфеля;
- презентація банківських продуктів потенційним клієнтам, роз`яснення порядку та умов надання кредиту;
- збір повного пакету документів для формування кредитної справи та відправлення заявки для прийняття рішення до КК;
- видача кредитних коштів клієнтам, формування кредитної справи;
- контроль за якістю обслуговування кредитної заборгованості (Робота з простроченою заборгованістю 30+);
- підготовка та передача кредитних справ з проблемною заборгованістю до відповідної служби;
- введення та формування звітності;
- залучення та пошук нових партнерів для банку в сегменті малого та середнього бізнесу;
- виконання поточних вказівок керівництва.
. - –
Харківська міська кредитна спілка «Криниця»
Аудитор. - контроль поточної діяльності кредитної спілки;
- контроль за дотриманням законів, нормативно–правових актів органів, які здійснюють державне регулювання ринків фінансових послуг та рішень органів управління кредитної спілки;
- перевірка результатів поточної фінансової діяльності кредитної спілки;
- аналіз інформації про діяльність кредитної спілки, професійну діяльність її працівників, випадки перевищення повноважень посадовими особами кредитної спілки. - –
Перше міське відділення ПУМБ
Мобільний банкір в Першому міському відділенні ПУМБ (згідно договору підряду). - надання інформаційних послуг;
- презентації банківських продуктів.
. - –
Харківська обласна дирекція «Райффайзен Банк Аваль»
Провідний економіст відділу моніторингу кредитного контролю та адміністрування кредитів Управління ризиками Харківської обласної дирекції. - Контроль за виконанням умов, викладених в кредитній заявці та в протоколі КК, перед наданням кредитних коштів та після, перевірка відповідності заявки до умов викладених в кредитних договорах;
- Ініціювання відкриття рахунків для обліку кредитних операцій та здійснення контролю за повнотою формування кредитних справ;
- Контроль дотримання лімітів кредитних операцій;
- Розрахунок компенсації та складання довідок по підприємствах, що отримують компенсацію з бюджету;
- Оцінка фінансового стану, контроль нарахування та сплати відсотків, комісій та обов’язкових платежів;
- Підтримання в актуальному стані інформаційних баз (внесення необхідної інформації, аналітичних параметрів, рейтингів, тощо);
- Складання графіків перевірки цільового використання кредитних коштів та їх контроль;
- Постійний моніторинг Credit Review;
- Фінансовий моніторинг кредитних операцій. - –
Харківська обласна дирекція «Райффайзен Банк Аваль»
Лідер команди системи управління заставою . - Контроль за повнотою, правильністю та своєчасністю формування електронної бази даних СУЗ;
- Контроль та організація процесу своєчасного внесення змін до бази даних СУЗ;
- Складання звітів за результатами роботи
. - –
Харківська обласна дирекція «Райффайзен Банк Аваль»
Провідний економіст модулю адміністрування, моніторингу споживчих кредитів Пісочинського відділення. - Супровід кредитної заборгованості клієнтів;
- Консультація клієнтів з питань обслуговування кредитної заборгованості;
- Перевірка заставного майна;
- Контроль за погашенням кредитної заборгованості, робота з клієнтами з простроченою заборгованістю на стадіях досудових, судових та виконавчого впровадження
.
Образование
высшее
- –
Облік і аудит.
Освіта: 2003 – 2007р.𬬠Харківський державний університет сільського господарства та механізації Спеціальність Облік і аудит.
Повышение квалификации
Вересень 2016 р. семінар на тему «Деоффшоризація в бизнесі: нові правила чи старі рішення?! Нові міжнародні стандарти роботи компаній та українські реалії: BEPS, AEOI, FATCA та інше. Substance для компанії-нерезидента»15 - 16 травня 2009р. нарада-семінар «Збір простроченої заборгованості та керування стресом»(сертифікат № 20958).
14 - 15 березня 2008р. нарада-семінар «Навички продажу банківських продуктів»(сертифікат № 9422).
03.2004р. – 07.2004р. курс «Оператор комп`ютерн
Дополнительные сведения
Знание языков:
украинский (родной), русский (родной), английский (начальный).
Автомобиль:
нет
Командировки:
готов(-а) к командировкам.
Дополнительно о себе:
Наявність лідерських якостей, вміння делегувати обов’язки, вимогливість та об’єктивне відношення до підлеглих. Вміння брати на себе відповідальність, зібраність у нестандартних та стресових ситуаціях.
Комунікабельність, цілеспрямованість, пунктуальність, прагнення до навчання та швидкість сприйняття нової інформації, уважність, уміння працювати як самостійно, так і в команді, робота на Результат.
Не палю; займаюся спортом, у вільний час вивчаю психологію, стежу за економічними новинамиРекомендации:
Контактна інформація рекомендодавців - за вимогою.
Очікуваний рівень заробітної плати- від 15000 грн.
Дякую за приділений час.
