Тенденции рынка труда Харькова в октябре



Отмеченный в сентябpе небольшой рост предложений вакансий не получил свое продолжение в октябре. Количество вакансий за октябрь осталось на уровне сентября. А вот количество резюме снизилось на 10%. Таким образом, можно говорить о некоторой стабилизации рынка труда, и сокращении безработицы.

В среднем по рынку, на  одну вакансию в октябре предлагали два резюме. Наиболее востребованными специалистами в октябре оставались программисты (в этом секторе на одно резюме предлагается до 4 вакансий), также возрос спрос на специалистов в сфере недвижимости (соотношение количества вакансий к резюме составляет 1,6). Специальности в которых наблюдается самый большой конкурс — это преподаватели, офис-менеджеры и ассистенты, бухгалтеры и экономисты — в среднем в этих сферах на одну вакансию предлагают 3 резюме.

Работодатели Харькова

В октябре заметно повысился спрос на инженеров (количество вакансий увеличилось на 50% по сравнению с сентябрем), и специалистов в сфере недвижимости (на 60%). Увеличилось количество вакансий переводчиков и журналистов (на 26%).  Наибольшее снижение количества вакансий наблюдалось в среде преподавателей — количество вакансий снизилось на 22%, медицинских работников — на 35%, а также в среде руководителей — на 23% и юристов — на 15%.

Зарплаты, предлагаемые в среднем по вакансиям в октябре, снизились на 20% и составили 375 долл. На фоне общего снижения зарплат по вакансиям, увеличились предлагаемые зарплаты у руководителей (на 10%), бухгалтеров и экономистов (на 29%), а также у переводчиков и журналистов (на 23%). Также увеличились предложения по вакансиям юристов (на 35%).

Соискатели Харькова

В целом по рынку, количество резюме снизилось на 10%. При этом увеличились количество резюме в разделе медицинские работники (на 16%), переводчиков и журналистов (на 23%). Уменьшились количество резюме офисных работников: офис-менеджеров (на 20%), бухгалтеров и экономистов (на 15%),  юристов (на 4%).

Средния зарплата указанная в резюме незначительно снизилась (в пределах 3%), и составила 333 долл. Зарплатные ожидания снизили руководители  — на 9%, медицинские работники (на 20%). Вместе с тем, увеличили зарплатные требования переводчики и журналистов (на 20%), инженеры (на 2%), юристы (на 4%) и бухгалтеры (на 1%).

Специальности
(в которых наблюдались
заметные изменения)

Вакансии
(изменение количества
по сравнению с сентябрем)

ЗП по вакансиям,
долл

Резюме
(изменение количества
по сравнению с сентябрем)

ЗП по резюме,
долл

Соотношение вакансии/резюме

Риэлторы

+60%

513 (+25%)

-8%

650(+46%)

1,6

Медицинские работники

-35%

308 (-15%)

+16%

267 (-20%)

0.8

Руководители, топ-менеджеры

-23%

670 (+7%)

-13%

556 (-9%)

0.66

Инженеры

+50%

206 (-40%)

-6%

390(+2%)

0.64

Переводчики, журналисты 

+26%

356 (+1%)

+23%

348 (+20%)

0.53

Преподаватели

-22%

275 (-15%)

+2%

234 (-2%)

0.3

Бухгалтеры, финансисты, экономисты

-1%

444 (-11%)

-15% 

346 (+1%)

0.3

Юристы

-15%

540(+35%)

- 4%

348 (+4%)

0.3

Тенденции октября

Тенденцией октября стало стабилизация ситуации в коммерческом секторе: несмотря на то, что количество вакансий руководителей, бухгалтеров, юристов по прежнему снижается, по  имеющимся вакансиям повышаются зарплаты,  и уменьшается количество соискателей. Изменились тенденции и в сфере производства — впервые за последние три  месяца увеличилось количество вакансий инженеров.  А вот  в секторе,  зависимом от  бюджетных средств — среди  преподавателей и медиков, наоборот, на  фоне снижения  количества вакансий, увеличивается  количество соискателей, и снижаются предлагаемые зарплаты.  

По информации риэлтеров, рынок недвижимости показывает постепенный рост,  и это увеличивает количество вакансий агентств недвижимости.  Также положительная тенденция наблюдалась в  октябре среди переводчиков и журналистов — увеличилось количество  как вакансий, так и резюме,  а также зарплаты по ним. 

© 2009 «Работа в Харькове»

При перепечатке материалов гиперссылка на сайт «Работа в Харькове» обязательна.