Советы начинающим IT-специалистам

С каждым годом количество выпускников с дипломами программистов, системных администраторов, web-дизайнеров стремительно растет, ведь работа в IT-сфере не только престижна, но еще и прибыльна. Опытные программисты могут рассчитывать на зарплату в несколько тысяч долларов. Однако опыт нужно как-то получить.

Начинающим IT-специалистам найти высокооплачиваемую работу в крупной компании не так-то просто. Большинство работодателей предпочитает брать на работу сотрудников, имеющих не только теоретическую подготовку, но и практические навыки. Причем профессиональные требования к таким специалистам повышаются ежегодно в связи с постоянным развитием информационных технологий.

У вас за плечами могут быть десятки лабораторных по C++ и Pascal, однако отсутствие опыта реализации реальных проектов значительно снижает ваши шансы найти действительно хорошую работу.

Так что же посоветовать студентам специальностей, относящихся к IT, которые учатся на начальных курсах?

Этот вопрос мы задали HR-менеджерам крупных IT-компаний Харькова, и большинство из них порекомендовали студентам уже с первых курсов начинать осваивать азы профессии на практике.

Ольга Шевцова, Stella Systems:

«Если человек занимался только обучением и не работал, то, как показывает практика, институтского уровня подготовки недостаточно для начала работы даже на позиции джуниора. Почему-то считается, что курс SQL в институте является хорошим базовым стартом для позиции джуниор-девелопера по базам данных. К сожалению, это далеко не так. Недостаточно только выучить лекции. Нужно еще самостоятельно разбираться в технологиях, не ждать, что эти знания даст лектор.»

HR-менеджер, Inbitec:

«Студенту нужно посещать тренинги, самому что-то изучать, выполнять какую-то работу. Пытаться понемногу работать, чтобы хотя бы определиться, в каком направлении интереснее развиваться. Сейчас много IT-компаний, которые предлагают стажировку, практику. Поэтому стоит не ждать выдачи диплома, а пытаться получить практику. Пусть она будет бесплатной, но это все равно опыт.»

HR-менеджер, DataArt:

«Конечно, очень важен английский язык, это касается всех международных IT-компаний. Для нас не критично даже, если кандидат не имеет технического образования, но обладает знаниями и навыками, полученными самостоятельно.»

HR-менеджер, Magento:

«На самообразовании основывается любая работа. Для веб-программистов прекрасной возможностью является создание сайтов, в интернете можно создавать пробные работы и искать на интернет-ресурсах вакансии ассистентов программиста. Некоторые компании готовы идти на то, чтобы обучать новичков. Возможностей много, и, если человек чего-то хочет, он этого добьется.»

HR-менеджер, Total Internet Group:

«Можно создавать простенькие сайты, учить востребованные языки, постоянно следить за рынком труда, узнавать, какие направления и технологии сейчас востребованы, и изучать их. Можно также работать фрилансером или делать что-то для себя. С самых первых курсов студент должен решить, в каком направлении он хочет развиваться, после чего проявлять инициативу и самостоятельно набираться опыта.»

Все опрошенные менеджеры по персоналу едины во мнении о том, что студенты должны не ограничиваться изучением теории и стараться получить как можно больше практических навыков.

Проанализировав ответы, мы составили перечень основных советов будущим IT-специалистам:

  • Используйте все возможности, чтобы получить опыт работы в реальных проектах или создания реальных приложений.
  • Не отказывайтесь от выполнения бесплатных или малооплачиваемых проектов.
  • Следите за новостями в сфере информационных технологий.
  • Читайте специализированную литературу, статьи, блоги.
  • Изучайте английский язык.
  • Посещайте тренинги.
  • Общайтесь с профессионалами.

Подводя итог всему вышесказанному, следует еще раз отметить, что если вы собираетесь стать программистом, тестировщиком, системным администратором, верстальщиком или графическим дизайнером, то имеет смысл выполнить несколько небольших проектов, пусть даже за символическую плату. Причем подойти к их реализации следует максимально серьезно, ведь эти проекты могут стать первыми строчками вашего будущего резюме.

© 2011 «Работа в Харькове»
При перепечатке материалов гиперссылка на сайт
Работа в Харьковеобязательна.